Summary: Learn Russian with RussianPod101! Don't forget to stop by RussianPod101.com for more great Russian Language Learning Resources! -------Lesson Dialog------- ----Formal ---- Recruiter: Здравствуйте, расскажите немного о себе. Marina: Даже не знаю с чего начать... Мне 30 лет, после окончания университета 6 лет работала экономистом, но к сожалению, 3 месяца назад попала под сокращение. Recruiter: А работодатель чем-то аргументировал ваше сокращение? Marina:Ему сейчас не до этого, вертится как белка в колесе. Предприятие переживает не самые лучшие времена, под сокращение попали более 30% наших сотрудников, поэтому начальство не утруждает себя объяснениями причин каждому сотруднику. Recruiter: Понятно. Дайте угадаю, бюджетная организация? Marina:Да. Мало того, что сейчас очень большая конкуренция со стороны частных фирм, так еще и сократились государственные субсидии для бюджетных организаций. Стратегия управления и развития уже давно устарела. Нужно срочно что-то менять, а начальство только и заботится о том, как сократить расходы. Recruiter: Пон ятно. Мы - частная организация, поэтому мы не особо рассчитываем на чью-либо финансовую поддержку. Давайте поговорим о том, что мы можем предложить друг другу. ----Formal English---- Recruiter:Hello, tell us a little about yourself. Marina:Oh, I don't even know where to start... Okay, I am thirty years old. After I graduated from university I worked as an economist for six years, but unfortunately, three months ago I was laid off. Recruiter: Did your employer explain the reason for laying you off? Marina:He had no time for it, he is like a squirrel on a treadmill now. Our company is going through hard times. More than thirty percent of our employees were laid off. That's why our boss doesn't even bother to explain the reasons to every employee. Recruiter: I see. Let me guess, budget organization? Marina:Yes. Now there is not only great competition from the side of private companies, but government subsidies for state-financed organizations were also reduced. The management and development strategies are already out of date. Changes should be made urgently, but our management is only concerned about cutting costs. Recruiter:I understand. We are a private organization, so we don't rely so much on someone else's financial support. Let's talk about what we can offer each other. --------------------------- Learn Russian with RussianPod101! Don't forget to stop by RussianPod101.com for more great Russian Language Learning Resources!
